Leitsätze

Die Leitsätze des Amts für Umwelt und Energie sind Teil der Umweltstrategie 2013–2016, welche gemeinsam mit dem Lufthygieneamt beider Basel und dem Amt für Wald beider Basel entwickelt und im November 2012 beschlossen wurde.

  1. Wir stärken den Umweltschutz bei der Umsetzung der Nachhaltigen Entwicklung. Wir orientieren unsere Leistungen an den Wirkungen für die Umwelt und an den Bedürfnissen unserer Anspruchsgruppen. Wir sind ein Vorbild beim ökologischen Handeln.
  2. Wir sind für unsere Leistungsbezüger ein attraktiver, kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner:
    1. Attraktiv: Wir wickeln Geschäftsabläufe speditiv, einfach und kundenorientiert ab. Wir nutzen dabei konsequent moderne Kommunikationsmittel.
    2. Kompetent: Wir zeichnen uns durch hohes Fachwissen aus, das laufend aktuell gehalten wird.
    3. Verlässlich: Wir nehmen die an uns gerichteten Anliegen ernst. Klare, nachvollziehbare Äusserungen sind uns wichtig. Wir können auch Fehler zugeben.
  1. Wir erkennen Zielkonflikte und unterschiedliche Interessen und berücksichtigen dies bei unserer Arbeit.
  2. Wir sprechen den Vollzug und unsere Aktivitäten mit unseren Nachbarn ab und harmonisieren sie regional und national so weit wie möglich.
  3. Wir arbeiten mit den Wirtschafts- und den Umweltverbänden zusammen und suchen tragfähige Lösungen.
  4. Wir fördern die Eigenverantwortung in Industrie und Gewerbe und richten den Vollzug danach aus.
    Wir unterstützen Industrie- und Gewerbebetriebe bei ihren Bemühungen im Energie- und Umweltbereich. Wir entwickeln effiziente Vollzugsmodelle.
  5. Wir informieren unsere Zielgruppen regelmässig über unsere Aktivitäten und Absichten, schärfen ihr Umweltbewusstsein und motivieren zu ökologischem Handeln.
    Um die Wirtschaft und die Bevölkerung für Umweltanliegen zu sensibilisieren, informieren wir sie regelmässig über den Zustand der Umwelt und über die Notwendigkeit von Massnahmen im Umwelt- und Energiebereich. Wir fördern damit auch das Vertrauen in unsere Tätigkeit.
  6. Wir entwickeln uns weiter und sorgen für ein attraktives Arbeitsumfeld
    Innovative Ideen und Projekte entstehen nur in einem motivierenden Arbeitsklima. Wir sorgen deshalb für ein angenehmes Arbeitsumfeld und fördern die Selbstständigkeit und die Eigenverantwortung der Mitarbeitenden.
    Wir entwickeln unsere Fach-, Führungs- und Sozialkompetenzen laufend weiter. Regelmässige, qualifizierte Weiterbildungen haben deshalb einen hohen Stellenwert.

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